Geld uitgelegd · deel 4 van 6

Geld uitgelegd: wat is het verschil tussen bruto en netto?

Leestijd 6 minuten · bijgewerkt november 2026

Je hebt je eerste baan. In je contract staat een mooi bedrag. Dan komt je eerste salaris binnen... en het is minder. Hoe kan dat?

Het antwoord zit in twee woorden: bruto en netto. In dit artikel leggen we uit wat ze betekenen, wat er van je loon afgaat en hoe je je loonstrook leest.

Bruto en netto in één zin

Bruto is je loon vóór alle inhoudingen. Netto is wat er echt op je rekening komt.

Het verschil gaat vooral naar de Belastingdienst en (als je dat hebt) naar je pensioen. Je werkgever houdt het in en betaalt het voor je door. Jij hoeft daar zelf niets voor te doen.

De Rijksoverheid zegt het ook zo: brutoloon is het loon voordat loonbelasting en premies, bijvoorbeeld voor pensioen en volksverzekeringen, eraf gaan. Het nettobedrag is voor iedereen anders.

Wat gaat er van je bruto af?

Op bijna elke loonstrook zie je deze dingen:

  1. Loonheffing. Dit is belasting op je loon. Er zitten twee dingen in: loonbelasting en premies volksverzekeringen. Van die premies worden bijvoorbeeld de AOW (het pensioen van de overheid) en de zorg voor ouderen en mensen met een beperking betaald.
  2. Pensioenpremie. Heb je een pensioenregeling via je werk? Dan gaat er elke maand een deel van je bruto naar je pensioen. Dat geld is niet weg: het is voor later.
  3. Soms andere dingen, zoals een bijdrage voor een personeelsvereniging of een fiets van de zaak.

Waarom betaal je minder belasting dan je denkt?

De Belastingdienst werkt met schijven. In 2026 is het tarief in de eerste schijf 35,75%. Dat geldt voor een jaarloon tot €38.883. Pas boven dat bedrag wordt het tarief hoger.

Maar je betaalt geen 35,75% van je hele loon. Er gaat korting af. Dat heet een heffingskorting. De twee belangrijkste:

Je werkgever rekent deze kortingen elke maand al mee. Dat heet de loonheffingskorting. Daardoor betaal je met een gewoon startsalaris veel minder dan 35,75%.

Een rekenvoorbeeld

Dit is een voorbeeld met ronde bedragen. Jouw loonstrook kan anders zijn.

Sam (22) verdient €2.400 bruto per maand. Hij heeft één werkgever en die houdt rekening met de loonheffingskorting. Van zijn bruto gaat in dit voorbeeld €100 pensioenpremie af.

Hoe kan de loonheffing zo laag zijn? Op jaarbasis is de belasting zonder korting ongeveer €9.870. Daar gaan de algemene heffingskorting en de arbeidskorting af, samen ongeveer €8.450. Er blijft ongeveer €1.420 per jaar over. Dat is ongeveer €120 per maand.

In de praktijk gebruikt je werkgever vaste tabellen van de Belastingdienst. Daardoor kan het een paar euro schelen. Wil je het precies weten? Kijk op je loonstrook.

Vakantiegeld: bruto is ook hier niet netto

In Nederland krijg je minimaal 8% vakantiegeld over je brutoloon. Dat staat in de wet. Meestal krijg je het in mei of juni in één keer.

Let op: over vakantiegeld gaat vaak een hoger percentage belasting af dan over je gewone loon. Krijg je €2.300 bruto vakantiegeld? Dan komt er netto dus flink minder binnen. Reken dus niet met het brutobedrag als je je vakantie plant.

Zo lees je je loonstrook

Je loonstrook (of salarisstrook) lijkt ingewikkeld. Maar je hoeft maar op een paar regels te letten:

Check je eerste loonstrook altijd even. Klopt je uurloon? Kloppen je uren? Fouten komen voor.

Pas op met twee bijbanen

Heb je twee werkgevers? Laat dan maar één werkgever rekening houden met de loonheffingskorting. Dat adviseert de Belastingdienst ook. Kies de werkgever waar je het meeste verdient.

Krijg je de korting bij allebei? Dan houden ze samen te weinig belasting in. Na het jaar moet je dat terugbetalen als je aangifte doet. Dat kan een vervelende rekening zijn.

Andersom kan ook: verdien je weinig, dan krijg je soms geld terug als je zelf aangifte doet. Kijk daarvoor op belastingdienst.nl.

Wat betekent dit voor je budget?

Maak je budget altijd met je netto loon. Dat is het geld dat je echt kunt uitgeven, sparen of beleggen.

Een simpele manier:

  1. Kijk op je loonstrook wat je netto krijgt.
  2. Zet direct na je salaris een vast bedrag apart, bijvoorbeeld 10%. Doe dat automatisch.
  3. Verdeel de rest over vaste lasten, boodschappen en leuke dingen.

Wil je weten hoe je dat met potjes doet? Lees dan werken met potjes.

En krijg je loonsverhoging? Kijk dan ook naar het netto verschil, niet naar het bruto verschil. Meer daarover in Loonsverhoging? Eerst kijken, dan pas uitgeven.

Kort samengevat

Volgende keer in Geld uitgelegd: wat is de AOW?

Bronnen

Dit artikel geeft algemene uitleg en een rekenvoorbeeld. Je eigen situatie kan anders zijn.

Klaar voor de volgende stap? Vermogen opbouwen

Heb je een noodbuffer, geen dure schulden meer en een budget dat elke maand sluit? Dan kun je je gaan verdiepen in vermogen opbouwen voor de lange termijn. Begin hier: vermogen opbouwen →

Binnenkort: de RustInJeGeld-app (wachtlijst) — potjes zonder dagelijks bijhouden.

Gratis tool

De Schuldenvrij-checklist

7 concrete stappen naar overzicht en schuldenvrij. Vink ze af op de site, houd je buffer bij en download je eigen Excel met je voortgang (via e-mail). Geen account nodig.

Open de checklist
Voorbeeld van de Schuldenvrij-checklist
Geen financieel advies. Deze site geeft algemene uitleg en rekenvoorbeelden. Je situatie kan anders zijn; twijfel je of heb je betalingsachterstanden, zoek dan gratis hulp via geldfit.nl of je gemeente.